2026年将裁减92,000万个科技工作岗位

如突出显示 @nicrypto到 2026 年，已有近 100,000 万名科技工作者失去了工作——而这一年甚至还没有过半。

据CNBC报道，根据Layoffs.fyi的数据，今年迄今为止已有超过92,000万名科技工作者被裁员，使2020年以来的累计裁员总数接近900,000万人。此次经济衰退的规模促使经济学家警告称，劳动力市场正在发生结构性转变，而非暂时的调整。

大型科技公司引领潮流

裁员主要集中在科技巨头公司。Meta宣布将裁减约10%的员工，约8,000个职位；微软在其51年的历史中首次提供自愿离职补偿方案，可能影响多达8,750名美国员工。亚马逊自去年10月以来已裁员至少3万人，约占其企业和技术员工总数的10%。

甲骨文公司悄然裁员超过 10,000 万人，有报道称裁员总数可能达到 30,000 万人。Square 和 Cash App 的母公司 Block 也裁减了 4,000 多名员工——几乎占其员工总数的一半——首席执行官杰克·多西 (Jack Dorsey) 将此举归因于人工智能带来的生产力提升。

人工智能是贯穿始终的共同因素。Resume.org 的一项调查发现，44% 的美国招聘经理预计人工智能将成为今年裁员的主要原因。据 Tom's Hardware 援引日经亚洲的数据，2026 年第一季度近一半的科技行业裁员都归因于人工智能和自动化。企业在人工智能基础设施上投入巨资，同时却在削减运营所需的人员数量。

加密货币也未能幸免。

加密货币行业也面临着一波裁员浪潮。Crypto.com 在 3 月份裁掉了 12% 的员工，其首席执行官 Kris Marszalek 警告称，未能整合人工智能的公司将会被时代抛弃。Gemini 裁减了约 30% 的员工，而 Algorand 基金会则裁掉了 25% 的团队，理由是宏观经济的不确定性和代币价格低迷。

2026年1月，主要加密货币招聘网站上的新职位发布量平均每天仅为6.5个，同比下降约80%。招聘机构创始人丹·埃斯科认为，许多由人工智能引发的裁员实际上是由传统的成本削减驱动的，并指出诸如重新质押、DePIN和Layer-2等整个加密货币子行业都出现了大幅萎缩。

对于科技和加密货币行业的失业者而言，前景依然充满挑战。Glassdoor 的员工信心指数显示，科技行业的员工信心同比降幅最大，3 月份下降了 6.8 个百分点。尽管各公司在人工智能领域投入数千亿美元，同时却在裁员，但失业人数与新增就业岗位之间的差距短期内似乎难以弥合。

来源：

CNBC报道——Meta和微软裁员20,000万人，引发人们对人工智能劳动力危机的担忧

新闻周刊——2026年所有宣布大规模裁员的科技巨头

CoinDesk报道——Crypto.com因整合人工智能而裁员12%。

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